Bilan Professionnel & Personnel

Explorons votre vie dans ce bilan professionnel et personnel

Dans ce bilan professionnel et personnel de 6 mois, je vais vous accompagner afin que l’on explore ensemble votre vie personnelle et professionnelle. Ce n’est pas un simple bilan de compétences. Bien souvent, ces derniers ne sont pas productifs ou actifs. En effet, combien de personnes connaissez-vous qui ont déjà réalisé un bilan de compétences et qui sont déçues ? Peut-être vous-même en avez-vous déjà fait un ? Qu’en avez-vous vraiment pensé ?

QUE REMARQUE-T-ON ?

Les gens ne changent rien à leur vie, à leur carrière. Pire encore, ils se confortent dans l’idée qu’ils sont faits pour ce qu’ils font actuellement.

À votre avis, quelle était la motivation de ces personnes ou de vous-même avant de réaliser un bilan de compétences ?

Le changement !

Les gens font un bilan de compétences dans l’optique de changer d’orientation. Les autres personnes veulent connaître leur valeur sur le marché (et là encore, à votre avis, quel en est le but ?), confirmer un projet, afin de supprimer les doutes et s’orienter pour choisir sa voie.

Alors pourquoi une fois qu’ils ont fait leur bilan de compétences, rien ne change dans leur vie ?

Car lors d’un bilan de compétences, l’essentiel est souvent oublié : l’humain, ses émotions, ses peurs, ses croyances, ses besoins. Il faut savoir les identifier et les modifier pour les rendre dynamisantes. On manque d’outils face à cela.

C’est là que mon programme se distingue des autres. Vous allez découvrir ce pour quoi vous êtes vraiment faits, ce qui vous fait vibrer dans la vie, quelle vision de votre monde vous souhaitez porter et défendre.

Nous allons trouver ensemble votre mission de vie qui va vous permettre de vous épanouir sans vous retourner.

Cela va vous demander du temps, de l’énergie et du travail.

COMMENT ALLONS-NOUS TRAVAILLER ENSEMBLE ?

Trois Étapes Du Bilan Professionnel Et Personnel

Votre programme commence par une séance stratégique offerte de 30 minutes afin que vous exposiez ce que vous attendez de votre exploration. Je vous présenterai le cadre du bilan professionnel et personnel, c’est-à-dire la structure du bilan, le rôle de chacun, le motif et l’objectif du bilan. Je vous présenterai mes activités et celles de la structure. Je vous expliquerai en quoi consiste le bilan professionnel et personnel.

1 ÉTAPE PRÉLIMINAIRE

C’est le premier rendez-vous. Nous allons faire connaissance et nous allons analyser ensemble votre besoin en bilan professionnel et personnel. Je vous présenterai chaque étape du bilan professionnel et personnel et les outils que nous allons employer.

2 ÉTAPE D'INVESTIGATION

Nous allons explorer, analyser ensemble vos compétences et vos motivations. Pendant cette phase, je vous accompagnerai dans votre introspection et vous guiderai aussi grâce à votre livret d’accompagnement. Dans ce livret, vous trouverez des trames pour inventorier votre parcours professionnel et extra-professionnel, vos valeurs et centres d’intérêt, vos compétences, ressources et potentiels ignorés et vos projets professionnels avec leur plan d’action.

3 ÉTAPE DE CONCLUSION

Durant la dernière phase de votre bilan professionnel et personnel, je vous présenterai le travail que l’on a réalisé ensemble. Vous recevrez une fiche de synthèse regroupant tout cela. Après, nous nous reverrons au bout de six mois pour faire le point sur l’avancement de votre nouveau projet.

QUEL EST MON RÔLE EN TANT QUE COACH ?

J’apporte un regard extérieur neutre afin d’analyser votre demande de la manière la plus adaptée possible, sans jugement ni idées préconçues. Je vous offre un cadre de travail respectueux, bienveillant et confidentiel.

Vous aurez la possibilité de prendre vos propres décisions.

Je vous accompagnerai comme un coach et non comme un conseiller. Je suis là en tant que coach pour faciliter vos réflexions. Je suis le garant du processus du bilan professionnel et personnel. Je ne vous dirigerai ni n’imposerai un métier ou une voie. Je ne déciderai pas et je ne ferai pas à votre place.

TARIFS

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